Gemeente Steenbergen, met haar 25.000 inwoners, vijf dorpen en een stad, is een gemeente om trots op te zijn. De kernen De Heen, Dinteloord, Kruisland, Nieuw-Vossemeer, Steenbergen en Welberg hebben ieder een eigen karakter en dynamiek, maar samen zijn ze één. Het is er fijn wonen, werken en recreëren. De gemeentelijke organisatie zet zich dagelijks vol ambitie in voor de gemeente Steenbergen. Een organisatie die volop in ontwikkeling is om klaar te zijn voor een mooie toekomst. Een toekomst waarbij we samen met onze inwoners en ondernemers bouwen aan onze gemeente.

De Steenbergse economie kenmerkt zich door een sterk MKB met een aantal toonaangevende internationale bedrijven, (water)recreatie en een groeiende en innovatieve biobased/agrofood/agrarische sector.

 Wil jij werken aan een goed vestigings- en ondernemingsklimaat voor ondernemers en bedrijven in onze gemeente? Houd je van samenwerken, het ontdekken en benutten van nieuwe mogelijkheden en wil je ons helpen bouwen aan de Steenbergse economie?

Jouw werkomgeving

Bij de gemeente Steenbergen werken ongeveer 150 mensen. Onze lijnen als collega’s onderling zijn kort, dat geldt ook voor de relatie met onze bestuurders. Wij werken hard, zijn loyaal en zien de mens achter de collega. En we hebben de drive om door ons werk het leven en werken van mensen in Steenbergen aangenamer te maken.

In het team WWB (ongeveer 20 collega’s) houden we ons beleidsmatig bezig met alles wat de fysieke leefomgeving van onze inwoners en ondernemers raakt: Economie, Recreatie, Gebiedsontwikkeling, Verkeer, Milieu, Duurzaamheid, Ruimtelijke Ordening, Wonen, Grondzaken en Vastgoed, Openbare Orde & Veiligheid en Vergunning, Toezicht en Handhaving. We zijn een mooie combinatie van denkers en doeners die elkaar helpen om samen tot goede oplossingen te komen. We ontwikkelen ons tot een flexibele, goedlopende, integraal werkende club met leuk en uitdagend werk, een stimulerende werkdruk en tevreden klanten

Als beleidsmedewerker economie ben je de verbindende schakel tussen de ondernemers en de gemeente. Je koppelt op basis van de recreatieve kansenkaart ambities van ondernemers en gemeente en maakt in samenspraak met ondernemers beleid om die ambities te realiseren. Je werkt op het snijvlak van  recreatie, erfgoed, economie en ruimtelijke ordening.

 Dit is wat je onder andere doet:

• Je signaleert en analyseert economische trends en ontwikkelingen en stelt kansen en mogelijkheden veilig voor de lokale economie.
• Je vertaalt de trends en ontwikkelingen naar een faciliterend beleid voor bedrijventerreinen, bedrijven, toerisme en de agrarische sector.
• Je brengt adviezen uit over economische plannen en neemt deel aan projecten voor ruimtelijke ontwikkelingen en duurzaamheid.
• Je treedt op als contactfunctionaris voor ondernemers en bedrijven en weet je weg binnen de gemeentelijke organisatie goed te vinden.
• Je geeft samen met je collega’s uitvoer aan het economisch beleid ‘Economische Kracht’ Steenbergen en richt je op Bedrijventerreinen en de agrarische sector.
• Je bent de spin in het web van onze ondernemers en de gemeente. Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze ondernemersverenigingen, je zet vragen en verzoeken van ondernemers door naar je collega’s. Intern adviseer je over ruimtelijke ontwikkelingen die te maken hebben met economische zaken.
• Je bent de adviseur van de wethouder.
• Je bent onze vertegenwoordiger in diverse regionale samenwerkingsverbanden. Je adviseert het college over regionale ontwikkelingen op economisch gebied.
• Het trekken en/of uitvoeren van kleinere, afgebakende projecten op het terrein van economie en recreatie;
• Het organiseren van gestructureerd overleg met het georganiseerde bedrijfsleven, zoals de ondernemersverenigingen en ZLTO, en specifieke ondernemersgroepen;

Ben je de persoon die proactief aan de slag gaat met het behartigen van onze economische belangen. Oftewel: de ambtelijke vertegenwoordiger in de regio op het brede werkterrein van de economie. Aan de economische ambities werken doe je niet alleen, maar samen met collega’s.

 Wij zoeken een prettige collega met een open houding die:

• Hbo+ werk- en denk niveau;
• een goed analytisch vermogen heeft;
• Al enkele jaren in een relevante functie soepel omgaat met mensen op verschillende niveaus en in verschillende verbanden;
• actief werkt aan het opbouwen/onderhouden van het netwerk;
• Iets wil en kan betekenen voor de Steenbergse economische en recreatieve gemeenschap;
• Gewend is om niet af te wachten, maar vooruit te denken, te handelen en leiding te nemen en die gemakkelijk kan schakelen tussen denken en doen.
• Ervaring met werken binnen overheid/gemeente is een pré
• Gevoel heeft bij agro/green economy en next economy
• Gevoel heeft bij marketing/positionering
• Ervaring heeft met projectmatig werken
• Politiek sensitief is
• Ervaring heeft met accountmanagement

• Een functie voor 32-36 uur per week
• In eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar. Bij goed functioneren kan deze daarna worden voortgezet voor onbepaalde tijd.
• Een prettige informele werksfeer met veel ruimte voor eigen initiatief;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken;
• Een laptop en een mobiele telefoon;
• Volop ontwikkelingsmogelijkheden, bijvoorbeeld via de Steenbergen Academie;
• Een functie die- afhankelijk van kennis, opleiding en ervaring- is ingedeeld in functieschaal 10A met een maximaal salaris van € 5.366,- bruto per maand voor 36 uur per week.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een IKB budget van ruim 17% wat je vrij kan inzetten voor extra verlof of uit kan laten betalen. Een ruime reiskostenvergoeding (€0,21 per kilometer met een max van 75 km enkele reis), een goede pensioenregeling en een ruim opleidingsbudget.

Wil je meer weten over de functie? Neem gerust contact op met Wil Ronken, Manager Wonen, Werken en Beleven. Wil is bereikbaar via w.ronken@gemeente-steenbergen.nl of telefonisch op 06 23 81 50 11. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je stellen aan HR via hr@gemeente-steenbergen.nl.